陈劲

陈劲，清华大学经管学院技术创新中心主任，1968年1月生。1989年和1994年先后获浙江大学学士和博士学位。1995年和1999年任浙江大学管理学院副教授、教授，1998年任美国麻省理工学院访问学者。2005年任浙江大学公共管理学院副院长，2007年任浙江大学求是特聘教授，2008年起先后任浙江大学竺可桢学院常务副院长、本科生院常务副院长、国际设计研究院副院长。2013年来校工作，任经管学院教授、院长助理，教育部人文社会科学重点研究基地———清华大学技术创新研究中心主任。1968年1月生。1989年和1994年先后获浙江大学学士和博士学位。1995年和1999年任浙江大学管理学院副教授、教授，1998年任美国麻省理工学院访问学者。2005年任浙江大学公共管理学院副院长，2007年任浙江大学求是特聘教授，2008年起先后任浙江大学竺可桢学院常务副院长、本科生院常务副院长、国际设计研究院副院长。2013年来校工作，任经管学院教授、院长助理，教育部人文社会科学重点研究基地———清华大学技术创新研究中心主任。

沈阳

沈阳,就职于万科奋斗者大学,现任合伙人一职。沈阳2018年04月19日,沈阳受邀参加了由《培训》杂志主办的《2018（第十四届）中国企业培训与发展年会》

活动家

活动家,就职于4444,现任233一职。活动家2018年05月16日,活动家受邀参加了由活动家测试主办的《如何管理时间vv0》2018年04月28日,活动家受邀参加了由活动家后端主办的《如何管理测试时间v4》

Salah Akkal

SalahAkkal,就职于UniversityofMentouriConsatntine,Algeria,现任Prof一职。SalahAkkal2018年07月14日,SalahAkkal受邀参加了由EngineeringInformationInstitute（工程信息研究院）在中国云南省昆明市北京路98号主办的《第四届有机化学国际研讨会(COC2018)》

KUNDAN SHARMA

KUNDANSHARMA,就职于DepartmentofHigherEducation,Govt.ofHimachal,现任Dr.一职。KUNDANSHARMA2018年07月14日,KUNDANSHARMA受邀参加了由EngineeringInformationInstitute（工程信息研究院）在中国云南省昆明市北京路98号主办的《第四届物理化学国际研讨会(CPC2018)》

Lavinia BALAN

LaviniaBALAN,就职于InstituteofMaterialsScienceofMulhouse-IS2M,,现任Dr.一职。LaviniaBALAN2018年07月14日,LaviniaBALAN受邀参加了由EngineeringInformationInstitute（工程信息研究院）在中国云南省昆明市北京路98号主办的《第二届高分子化学国际研讨会(ICPC2018)》

吴涛

中国建筑业协会副会长兼秘书长，长期从事建设工程管理和工程项目管理的研究推广工作，为促进中国建筑业企业工程项目管理的发展、不断提高建设工程项目管理人才的整体素质和业务水平以及深入开展工程项目管理研究做出了不懈的努力。在北京城建集团和项目管理委员会工作期间，为推进中国建筑业企业工程项目管理体制改革和建设领域中推进及应用工程项目管理做出了突出的贡献。先后在报刊、杂志上发表了有关建筑业体制改革与工程项目管理的文章、论文达数十篇，撰写出版了5本专著书籍，并亲自主持完成了《项目法施工研究与应用》、《工程项目管理探索与实践》以及《全国建筑业企业项目经理培训教材》、《建筑业企业项目经理继续教育教材》、《中国工程项目管理知识体系》、《建设工程项目管理规范》、《工程项目管理研究与应用》、《施工项目经理工作手册》及建造师考前培训教材等书籍和规范的编写。

赵大鹏

中国语文报刊协会读写教学分会理事长、全国中语会读写训练研究课题组组长、中国教育学会中学语文教学专业委员会学术委员会委员、著名特级教师。

王剑峰

王剑峰,就职于华为技术有限公司,现任产品与解决方案项目管理部部长一职。王剑峰2015年04月25日,王剑峰受邀参加了《光环中国•2015项目管理论坛》

李荣

积分制管理创始人，湖北群艺董事长。毕业于中南财经政法大学，八十年代开始任湖北省荆门市第一人民医院行政院长二十年，积累了大量实践管理经验有多篇管理论文在国家和省级期刊发表并获奖。2001年创办湖北群艺，2003年独创积分制管理，并开始试行。用积分调动员工的积极性、用积分增强制度的执行力、用积分培养员工的好习惯、用积分建立健康的企业文化、用积分打破分配中的平均主义、用积分留住人才、用积分建立优秀的管理团队、用积分解决管理中的各种困惑。短短的几年时间，带来了公司的高速发展，资产扩大了20倍，效益增加了50倍，创造了中小企业的发展奇迹。2008年开始，其独创的“积分制管理”面向全国推广，目前已有数万家中小企业引进使用。