主要职务：北京大学管理学博士，现任多家咨询机构合作专家讲师 / 顾问，曾任麦克韦尔集团组织发展总监、巴德富集团人力资源总监、顺丰集团高层领导力培养运营负责人等。

研究领域：在 TTT 内训师领域，专注于提升内训师的授课技能和专业素养；管理方面，涵盖管理者角色认知、领导力修炼、目标与绩效管理等；职业技能涉及故事演讲力、拆书读书分享技术等；沟通领域聚焦于基于 DISC 测评的高效沟通技巧等；人力资源包括企业带教导师辅导技能提升、任职资格管理体系建设等；素养 / 心态方面则有情绪与压力管理、高效能职场人士的七项修炼等。

简介：拥有丰富的教育背景和工作经验，在管理咨询和培训行业有深厚积累。曾在中国的世界五百强企业集团担任培训经理，在上市公司的四川省分公司担任人力资源主管兼内部培训师等，还兼任深圳大学、深圳职业技术学院继续教育学院的讲师，服务客户涵盖通信业、金融业、制造业等多个领域的知名企业1。

著作：出版有《企业行政管理》。

奖项：国家认证高级职业培训师。