李引擎

中国消防协会副会长、中国城市轨道交通协会安全管理专业委员会副主任、中国建筑学会建筑防火综合技术分会理事长

董建绩

2008年6月获得华中科技大学博士学位2008-2010年在剑桥大学从事博士后研究2010年至今，任职于华中科技大学国家光电实验室

苏翼凯

苏翼凯，上海交通大学电子信息与电气工程学院责任教授、博士生导师、国家杰出青年科学基金获得者。TFT-LCD关键材料及技术国家工程实验室副主任、IEEE光子学会上海分会主席。OSAOpticsLetters编辑（2008-2014）、IEEEJSTQE客座编辑（2008/2011）、AppliedOpticsFeatureEditor（2008）。毕业于合肥工业大学（学士、1991）、北京航空航天大学（硕士、1994）、美国NorthwesternUniversity（博士、2000），2001-2003年于美国新泽西州贝尔实验室工作，2004年至今任上海交通大学教授。研究领域为微纳光学器件及其在信息传输及显示系统方面的应用。主持自然基金重点、杰青、面上、863、973课题等约20个科研项目。发表论文200余篇，其中SCI90余篇，受邀请在国际会议上做报告约三十次，论文被SCI他引超过700次，H指数20。拥有授权美国专利5项，中国发明专利30多项。ACP等国际会议共同主席、OFC等约三十个国际会议技术委员会委员

程 亮

e签宝，联合创人兼COO

陈光标

陈光标，江苏黄埔再生资源利用有限公司董事长，他的经历和荣誉令人羡慕：工商管理硕士，全国51个市、县荣誉市民，23个市、县高级经济顾问，荣获2008年CCTV中国经济年度人物大奖。在陈光标的带领下，公司致力于发展循环经济、可再生资源回收、加工和再利用。公司创办6年来，形成了资源节约型、清洁生产型、生态环保型为特征的发展格局。公司鼓励员工创新，逐步形成了一个拥有核心竞争优势、敏锐创新思维和特色企业文化的知名品牌。

李文德

李文德,就职于文德工作室,现任创办人一职。李文德2015年04月23日,李文德受邀参加了在福田区福华路大中华国际交易广场的《2015第十一届中国企业培训与发展年会》2016年04月27日,李文德受邀参加了由新华报业传媒集团在上海·松江区·茸悦路208弄（万达广场东侧）主办的《2016第12届中国企业培训与发展年会》

余清泉

余清泉，男，汉族，中共党员。2000年以高考全县文科第一名进入中国青年政治学院，劳动和社会保障专业毕业。国内知名劳动用工专家，实战派讲师。国内最大的社保专业网站“我要社保网”创始人，北京众合天下管理咨询有限公司首席专家，多家机构特聘专家顾问。具有多年央企、建筑IT行业人力资源实践经验，精通薪酬福利、成本优化、劳动用工政策和实务。担任多家企业劳动用工咨询顾问，被“人力资源财税师”“社保管理师”“HR经理人”等多个人力资源培训项目特聘专家讲师。为中国移动通信研究院、北京联通、北京电力、中建地产、首都国际机场、联想移动通信、伊利集团、光明乳业、权金城、中材科技、长虹佳华、北京铁路局、北车集团、华星集团、AMG等多家企业提供培训服务。

林靖

林靖,就职于通用电气,现任大中华区及蒙古区薪酬中心总监一职。林靖2015年09月10日,林靖受邀参加了由HRoot在浦东新区花木路1388号主办的《2015中国人力资本论坛》2016年09月08日,林靖受邀参加了由HRoot在静安区延安中路1218号(南京西路静安嘉里中心)主办的《2016中国人力资本论坛》

吴静

吴静女士于2015年加入世界500强法国液化空气（中国）投资有限公司，担任大中华区人力资源副总裁，负责全面的人力资源管理和领导工作。液化空气集团是世界500强，总部位于法国巴黎，是世界工业和医用气体和服务行业的领先者，法国CAX指数企业，CEO为2016度全球百位最佳CEO中的第9位作为资深职业经理人，吴静女士精通并实践人才战略帮助企业获得业务成功和持久发展，她的人力资源见解包括企业并购，变革管理，员工吸引与保留，人才管理与领导力发展，人力资源信息系统，员工敬业与劳动关系，企业健康度提升，以及HR如何为业务提供战略价值。她领导的团队多次获得各种人力资源奖项，包括最佳雇主、美世人力资源风尚、中国人才等。她以创新、领导力、实践和成人达己的风格带领团队并取得显著成果。她的文章多次被中欧国际工商学院官方微信及客户世界、36氪等采纳和转载。曾担任西门子基础设施与城市业务领域东北亚区人力资源总监，西门子中国华东区人力资源负责人、西门子医学诊断人力资源总监（中国/韩国）；固特异轮胎担任亚太区人力资源总监——人才管理与领导力发展等高级职务。她所从事的行业涉及医疗、工业、能源、制造、基础设施、耐用消费品等。

李引擎

中国消防协会副会长、中国城市轨道交通协会安全管理专业委员会副主任、中国建筑学会建筑防火综合技术分会理事长