乔东，中国劳动关系学院教授，清华大学博士、博士后，哈佛大学访问学者，是国内最早系统研究职工文化的学者之一，开创了《职工文化学》这门管理学领域的新学科；有30多年管理理论学习和研究经历，近20年管理咨询与培训经历，5年大型企业管理实践经验，10多年高校教学科研经历，是国内少有的兼具管理实务与管理学术研究集一身的实战派学者之一；国家社科基金项目、教育部人文社科基金项目主持人；出版《企业职工文化理论与实践》《企业文化学概论》《中国企业关系管理思想研究》《劳模精神劳动精神工匠精神学习读本》等10余部著作。
