主要职务
研究领域
人力资源管理体系构建，包括绩效、薪酬、培训、人才盘点等模块。
战略管理，如战略解码与战略落地等。
团队建设与管理，涵盖高绩效团队打造、团队冲突解决等。
领导力开发，涉及教练型领导培养、管理者角色认知等。
简介
著作
《卓有成效管理者的六项修炼》
《驾驭力：高效团队的行动方案》
奖项
第八届中国企业教育百强人力资源专业十佳培训师
第十届中国企业教育百强管理技能专业十佳培训师
中国培训华誉奖中国最受欢迎的培训讲师 600 强
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